Als Coach unterstütze ich meine Klienten dabei, individuelle und tragfähige Lösungen in berufsbezogenen Fragen zu finden. Hier einige Beispiele aus der Praxis:

• Konfliktgespräche besser führen
• Kritik in konstruktiver Weise kommunizieren
• den persönlich passenden Führungsstil finden
• mit Autoritätskonflikten souverän umgehen
• neue berufliche Perspektiven entwickeln

Ablauf des Coachings

Die Dauer des Coachings bestimmen Sie: Häufig reichen zur Bearbeitung eines konkreten beruflichen Problems rund zehn Coaching-Sitzungen aus, die im Bedarfsfall auch innerhalb kurzer Zeit stattfinden können. Manche Klienten, beispielsweise Unternehmer in der Wachstumsphase, nutzen Coaching auch über einen längeren Zeitraum − hier bietet das Coaching einen professionellen Rahmen, in dem Sie mit einem qualifizierten Gegenüber Ihre berufliche Situation kontinuierlich reflektieren und Ihre Ideen weiterentwickeln können.